5月29日中午，锦城街道“四个平台”指挥中心接到举报：杭徽高速杭州方向平峰山隧道口南山坡有人倾倒垃圾。区城管局锦城中队执法队员接到电话后立即赶到现场，发现锦城街道余村71号往东100米处的路边坡坎上有一大堆装修垃圾。

由于该位置地处偏僻，缺乏监控设施及目击证人，执法队员立即联合锦城街道相关科室、锦城派出所开展调查，公安民警利用专业优势和丰富经验，确认组织实施偷倒垃圾的行为人为孙某某。30日，区城管局锦城中队对该偷倒装修垃圾行为进行立案调查。31日，孙某某主动清理了垃圾并接受处罚。目前，街道、城管中队、派出所、村委会联合在案发地安装了监控，设置了路障，杜绝偷倒垃圾行为。

“从指挥中心发出指令到立案调查清除垃圾，仅仅用了三天时间，‘四个平台’之‘综合执法平台’在这当中发挥了至关重要的作用。”区城管局锦城中队中队长童勇军告诉记者，偷倒垃圾的案件在日常执法过程中是最让执法队员头痛的，因为偷倒者往往选择偏僻的区域，选择深夜作案，案件查处时间长、难度大。现在借助“综合执法平台”，城管部门与街道、派出所等相关执法部门进行综合执法，运用公安的专业特长，将案件迅速查处，大大提高了工作效率。

这一案例是临安“四个平台”工作建设带来成效的缩影。我区“四个平台”建设开展以来，区城管局扎实推进综合执法平台建设，不断夯实平台基础，发挥平台效能，取得明显成效。

为确保基层执法平台有人可用、有人做事，区城管局严格按照行政执法的基本要求和全域化派驻的总体目标，配优配强派驻人员，重点保障基层执法力量，为各镇、街道开展综合行政执法工作、推进“综合执法平台”建设提供了人员保障。到目前为止，全区18个镇街共派驻人员209人，占总人员总数的69.2%，实现了基层城管执法队员全覆盖。

工欲善其事，必先利其器。派驻队伍的业务能力是综合执法平台能否顺利运转的关键所在。为此，区城管局专门在前期对派驻人员进行了业务培训，科学谋划派驻人员的素质提升工作，以政治、素质、作风、形象等“五个过硬”为标准，切实加强思想教育、业务培训和道德建设，各镇街中队执法队员的理论水平、实战能力和职业操守大为提升。

按照基层治理“一张网”的要求，运用综合执法平台力量，将城管网格与综治网格无缝对接，工作效率明显提升。截止目前，今年行政处罚数据比去年同期增长48.91%以上，尤其在“施工噪声、损害道路、抛撒滴漏、废弃物处置”等以往调查及取证难度较大的违法行为查处上，同比分别增长700%、527.27%、139.29%、80.18%。与此同时，依托平台强化城管执法优势与属地资源优势互补，实现联合执法常态化，今年以来，各镇街综合执法平台中城管、公安、市场监管、渔政等执法部门共参与联合执法139次、专项检查71次，出动执法队员1125余人次，在城中村改造、小城镇环境综合整治、“三改一拆”、“五水共治”等一系列中心、重点工作中发挥了重要作用。

“四个平台”机制的建设拓宽了城管部门发现问题、解决问题的渠道，加强了城管与其他部门的联动，显著提高了执法效率，对城管综合执法能力起到重要的推动作用。下阶段，在平台实际运行过程中，区城管局将进一步理顺机制、规范流程、标化建设、整合资源，通过推进综合执法平台的标准化、规范化、属地化建设，把综合执法平台打造成我区基层执法的主力军。